অ্যামাজন করছে ছাঁটাই! কিন্তু ২৫,০০০ ফ্রেশার নিয়োগ করবে এই সংস্থা, কারা সুযোগ পাবেন? জানুন

আইটি সংস্থা কগনিজ্যান্ট (Cognizant) এবার বড়সড় নিয়োগের পথে হাঁটতে চলেছে। সংস্থার পরিকল্পনা অনুসারে, ২০২৬ সালে প্রায় ২৪ থেকে ২৫ হাজার নতুন গ্র্যাজুয়েট নিয়োগ করা হবে। গত বছর যেখানে প্রায় ২০ হাজার ফ্রেশারকে নেওয়া হয়েছিল, এবার সেখানে নিয়োগ বেড়ে হচ্ছে প্রায় ২০ শতাংশ।

সংস্থার শীর্ষ কর্তা রবি কুমার এস (Ravi Kumar S) জানিয়েছেন যে, অভিজ্ঞ কর্মীর উপর বেশি নির্ভর না করে একেবারে প্রথম স্তর থেকে দক্ষ কর্মী তৈরি করাই এখন কগনিজ্যান্টের মূল লক্ষ্য। AI প্রযুক্তির সাহায্যে এমন ব্যবস্থা করা হচ্ছে, যাতে নতুন কর্মীরাও জটিল যেকোনও কাজ সামলাতে পারে।

তিনি জানান যে, এখন সংস্থা কর্মীর সংখ্যা বাড়ানো ছাড়াই আয় বাড়াতে চেষ্টা করছে। ২০২৫ সালে কর্মী সংখ্যা অল্প পরিমানে বেড়েছে, কিন্তু প্রতি কর্মীর আয় উল্লেখযোগ্যভাবে বেড়েছে। যা উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধির ইঙ্গিত দেয়। ২০২৫ সালে নিয়োগ হওয়া ২০,০০০ স্নাতকের মধ্যে প্রায় ১৬,০০০ জন ইতিমধ্যেই লাইভ ক্লায়েন্ট প্রকল্পে কাজ করছেন। বাকি ৪,০০০ জন এখনও পর্যন্ত প্রশিক্ষণের মধ্য দিয়ে আছেন।

কগনিজ্যান্টের নিয়োগ প্রক্রিয়াতেও এসেছে নতুন পরিবর্তন। এখন আর এক ধরনের নিয়োগ নয়, বরং দক্ষতা অনুযায়ী আলাদা ক্যাটেগরি করা হচ্ছে। যেমন, সেরা প্রযুক্তি মেধাবীদের জন্য রয়েছে 'টেক উইজার্ড (Tech Wizards)' বিভাগ। সংস্থার মতে, অভিজ্ঞতার চেয়ে শেখার ক্ষমতাই এখন অনেক বেশি গুরুত্বপূর্ণ।

কগনিজেন্টের সিএফও যতীন দালাল নিশ্চিত করেছেন যে, কোম্পানিটির আগামী বছর আরও বেশি নিয়োগের লক্ষ্যে রয়েছে। তিনি বলেন, কোম্পানিটি নতুনদের নিয়োগের পরিমাণ প্রায় ২০ শতাংশ বৃদ্ধি করার পরিকল্পনা করছে। এর ফলে ২০২৬ সালে মোট স্নাতকের সংখ্যা ২৪,০০০ থেকে ২৫,০০০-এ গিয়ে পৌঁছাবে।

AI নিয়ে চাকরি হারানোর আশঙ্কা প্রসঙ্গে সংস্থার সিইও বলেন যে, পুরনো কাজ হয়তো বদলে যাবে, কিন্তু প্রযুক্তির হাত ধরেই তৈরি হবে নতুন অনেক কাজের সুযোগ। তারই প্রমাণ পাওয়া যাচ্ছে সংস্থার সাম্প্রতিক আর্থিক ফলাফলে। ২০২৫-এর শেষ ত্রৈমাসিকে কগনিজ্যান্টের নিট লাভ বেড়েছে প্রায় ১৯ শতাংশ। যা ৬৪৮ মিলিয়ন ডলারে গিয়ে পৌঁছেছে। ২০২৫ সালের চতুর্থ প্রান্তিকে রাজস্ব ৫,৩৩৩ মিলিয়ন ডলারে গিয়ে দাঁড়িয়েছে, যা গত বছরের একই প্রান্তিকে ৫,০৮২ মিলিয়ন ডলার থেকে ৪.৯ শতাংশ বেশি।