ভারতের এখন পর্যন্ত সবচেয়ে বড় রাজনৈতিক ভোট। আপনি কি এখনও অংশগ্রহণ করেননি ?
  • search

কাজে আঁধার দূর করতে এবার আধারের মাধ্যমে নজরদারি রেলের

Subscribe to Oneindia News
For Quick Alerts
ALLOW NOTIFICATIONS
For Daily Alerts

    রেলে চাকরি করে এবার থেকে ফাঁকি দেওয়ার দিন শেষ। আধারের মাধ্যমেই এবার রেলের উপস্থিতি যাচাই করা হবে। ২০১৮-র জানুয়ারির ৩১ তারিখ থেকে এই পদ্ধতি চালুর লক্ষ্যমাত্রা রাখা হয়েছে।

    [ আরও পড়ুন: সুইস ব্যাঙ্ক অ্যাকাউন্টের সঙ্গে আধার সংযুক্তিকরণ কবে, কটাক্ষ হার্দিক পটেলের ]

    কাজে আঁধার দূর করতে এবার আধারের মাধ্যমে নজরদারি রেলের

    ৩ নভেম্বর রেলবোর্ডের তরফে এবিষয়ে সবকটি জোনকে চিঠি দেওয়া হয়েছে।

    রেল বোর্ডের তরফে পাঠানো নির্দেশিকা অনুযায়ী, সবকটি ডিভিশন, জোন, কলকাতা মেট্রো, রেল ওয়ার্কশপ, ফ্যাক্টরিতে ৩০ নভেম্বর থেকেই বায়োমেট্রিক অ্যাটেন্ডেন্স সিস্টেম চালু করা হচ্ছে।

    নাম প্রকাশে অনিচ্ছুক রেলের এক আধিকারিক জানিয়েছেন, অনেক অফিসার দেরিতে অফিসে আসেন কিংবা আসেনই না, তাঁদের জন্য এই বন্দোবস্ত।

    ২০১৮-র ৩১ জানুয়ারি আধার ভিত্তি বায়োমেট্রিক অ্যাটেনডেন্স সিস্টেম রেলের সবকটি ডিভিশন এবং জোনে চালু হয়ে গেলে এই ধরনের অসুবিধা পুরোপুরি দূর করা যাবে বলে মনে করছেন পদস্থ আধিকারিকরা।

    দ্বিতীয় দফায়, এই পদ্ধতি রেলের সব অফিস, রেলের অধীনস্থ সংস্থাতে চালু করা হবে।

    এই মুহূর্তে রেল বোর্ড এবং কিছু জোনাল সদর দফতরেও এই পদ্ধতি অনুসরণ করা হয়।

    রেল বোর্ডের দেওয়া চিঠিতে এও বলা হয়েছে, বায়োমেট্রিক সিস্টেম এমনভাবে চালু করতে হবে যাতে, তা ডিভিশনার রেলওয়ে ম্যানেজারের অফিস থেকেও নজরদারি করা যায়।

    English summary
    Late comers in the Railways would have to watch out. In a bid to regularise the timings of its employees the Railways has decided to introduced Aadhaar based attendance starting January 31, 2018.

    Oneindia - এর ব্রেকিং নিউজের জন্য
    সারাদিন ব্যাপী চটজলদি নিউজ আপডেট পান.

    We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. This includes cookies from third party social media websites and ad networks. Such third party cookies may track your use on Oneindia sites for better rendering. Our partners use cookies to ensure we show you advertising that is relevant to you. If you continue without changing your settings, we'll assume that you are happy to receive all cookies on Oneindia website. However, you can change your cookie settings at any time. Learn more