• search
For Quick Alerts
ALLOW NOTIFICATIONS  
For Daily Alerts

এয়ার ইন্ডিয়ার ক্ষোভের ছোঁয়া হ্যালেও! সোমবার থেকে ধর্মঘটে প্রায় ১৯০০০ কর্মী

একদিকে যখন এয়ার ইন্ডিয়ার পাইলটরার গণ ইস্তফা দিতে শুরু করেছেন, ঠিক সেই সময়ে অনির্দিষ্টকালের ধর্মঘটের পথে হিন্দুস্তান অ্যারোনটিক্স লিমিটেডের কর্মীরা। সারা দেশে নটি ইউনিটের প্রায় ১৯ হাজার কর্মী সোমবার থেকে ধর্মঘটে সামিল হতে যাচ্ছেন। বেতন পুনর্গঠনের দাবিতেই এই ধর্মঘট বলে জানা গিয়েছে।

এয়ার ইন্ডিয়ার ক্ষোভের ছোঁয়া হ্যালেও! সোমবার থেকে ধর্মঘটে প্রায় ১৯০০০ কর্মী

কর্মী সংগঠনগুলি রবিবার জানিয়েছেন, সোমবার থেকে পূর্ব নির্ধারিত ধর্মঘটেই তারা সামিল হচ্ছেন। এর আগে অল ইন্ডিয়া হ্যাল ট্রেড ইউনিয়নস এবং ম্যানেজমেন্টের মধ্যে বৈঠটক ব্যর্থ হয়ে যায়।

সারা দেশে নটি ইউনিটের মধ্যে ব্যাঙ্গালোরের ইউনিটটিই সবথেকে বড়। সেখানে প্রায় ৯ হাজার কর্মী কাজ করেন। এরপরেই রয়েছে নাসিকের স্থান। সেখানে কাজ করেন প্রায় ৩৫০০ মতো স্থায়ী কর্মী। নাসিক ইউনিটেই এসইউ-৩০ যুদ্ধ বিনাব তৈরি করা হয়। এই ইউনিট বছরে ১২ ইউনিট যুদ্ধ বিমান তৈরি করে। এছাড়াও নাসিক ইউনিটে মিগ ২১ এবং এসইউ-৩০ মেরামতির কাজও করা হয়।

কর্মীরা বেতন বৃদ্ধির দাবি করেছেন। যেখানে এগজিকিউটিভদের বেতনের ৩৫% পর্যন্ত বৃদ্ধি হয়েছে। সেখানে কর্মীদের বৃদ্ধি হয়েছে ৮% শতাংশের মতো। সেইজন্য কর্মীরা তাদের বেতনের পুনর্গটন চাইছেন।

কর্মী ইউনিয়নের তরফে জানানো হয়েছে, গত দুদিন ধরে কম্পানি ম্যানেজমেন্টের সঙ্গে তাদের বৈঠক হয়েছে। কিন্তু কোনও ফল পাওয়া যায়নি।

হ্যালে অফিসারদের ক্যাফেটেরিয়া সিস্টেমে বৃদ্ধি হয়েছে ৩৫%। কিন্তু কর্মীদের বৃদ্ধি হয়েছে ২২%। কর্মীদের তরফে ৩৫% বৃদ্ধি দারি করা হয়েছে। ফিটমেন্ট বেনিফিটের ক্ষেত্রে অফিসারদের বৃদ্ধি হয়েছে ১৫%। কিন্তু কর্মীদের বৃদ্ধি হয়েছে ১১%। কর্মীদের তরফে এই বৈষম্য দূর করার দাবি করা হয়েছে।

English summary
Around 19000 workers of nine units of HAL will go on strike from Monday
For Daily Alerts
চটজলদি খবরের আপডেট পান
Enable
x
Notification Settings X
Time Settings
Done
Clear Notification X
Do you want to clear all the notifications from your inbox?
Settings X
We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. This includes cookies from third party social media websites and ad networks. Such third party cookies may track your use on Oneindia sites for better rendering. Our partners use cookies to ensure we show you advertising that is relevant to you. If you continue without changing your settings, we'll assume that you are happy to receive all cookies on Oneindia website. However, you can change your cookie settings at any time. Learn more