বড় ধাক্কার মুখে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীরা! অবসরকালে পেনশন-গ্র্যাচুয়িটিতে কোপ পড়ার আশঙ্কা

উৎসবের মরসুমে কেন্দ্রীয় সরকার ডিএ দিয়েছে, বোনাসও দিয়েছে। তারপরেই অবশ্য গ্র্যাচুয়িটি এবং পেনশন নিয়ে বড় ঘোষণা করেছে কেন্দ্রীয় সরকার। যা কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে। পরে তা বিভিন্ন রাজ্য সরকারগুলির ক্ষেত্রেও কার্যকর করার সম্ভাবনা রয়েছে।

পেনশন-গ্র্যাচুয়িটি কোপ পড়ার আশঙ্কা

সেন্ট্রাল সিভিল সার্ভিসেস (পেনশন) আইন ২০২১ অনুসারে, চাকরিতে থাকার সময় গুরুতর অসদাচরণ এবং অসতর্কতার জন্য দোষী সাব্যস্ত হলে একজন অবসরপ্রাপ্ত কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীর পেনশন এবং গ্র্যাচুয়িটি বাতিল করা হতে পারে। সেন্ট্রাল সিভিল সার্ভিসেস (পেনশন) আইন ২০২১-এর বিধি ৮ পরিবর্তনের জন্য বিজ্ঞপ্তি জারি করা হয়েছে কেন্দ্রীয় সরকারের তরফ থেকে।

আইনী সংশোধনে কী আছে

আইন সংশোধন করে বলা হয়েছে, সিদ্ধান্ত গ্রহণকারী অবসরপ্রাপ্ত কর্মীর পেনশন কিংবা গ্র্যাচুয়িটি বা একইসঙ্গে দুটিই আটকে রাখার ব্যাপারে সিদ্ধান্ত নিতে পারে। এর মধ্যে রয়েছেন রাষ্ট্রপতি, প্রশাসনিক বিভাগের সচিব, অডিটর জেনারেল অফ ইন্ডিয়া।
৭ অক্টোবর প্রকাশিত সংশোধিত বিধি ৮ অনুযায়ী সেই অবসরপ্রাপ্ত কর্মী কোনও বিভাগে কিংবা চাকরির সময় গুরুতর অসদাচরণ কিংবা অবহেলার কারণে দোষী সাব্যস্ত হলে উল্লিখিত ব্যক্তিবর্গ কিংবা সংস্থা পেনশন আংশিক কিংবা সম্পূর্ণরূপে প্রত্যাহার করে নিতে পারেন। অবসরগ্রহণের পরে পুনর্নিয়োগের বিষয়টিও যাচাই করা হতে পারে।

সরকারকে ক্ষতিপূরণ আদায়ের ক্ষমতা

এই আইনে কোনও কর্মীর জন্য সরকারের ক্ষতি হলে, তা আদায়ের ক্ষমতা দেওয়া হয়েছে। এব্যাপারে পেনশন কিংবা গ্র্যাচুইটি যেমন অনির্দিষ্টকাল কিংবা পূর্বনির্ধারিত সময়ের আটকে রাখা হতে পারে, ঠিক তেমনই সরকারি যদি মনে করে ক্ষতিপূরণ আদায় করবে তাহলে ওই পেনশন কিংবা গ্র্যাচুইটি থেকে তা আদায় করতে পারে।

পরামর্শ করতে হবে

এই বিধির উপবিধিতে দেওয়া হয়েছে, রাষ্ট্রপতি কোনও চূড়ান্ত নির্দেশ জারি করার আদে ইউপিএসসির সঙ্গে পরামর্শ করবেন। সঙ্গে বলা হয়েছে, নিয়ম বিঝি ৪৪-এর অধীনে পেনশনের পরিমাণ ন্যূনতম পেনশনের নিচে কিছু করা যাবে না। প্রসঙ্গত পেনশন আটকে দেওয়ার ক্ষেত্রেও ন্যূনতম পেনশন ৯০০০ টাকা দেওয়ার কথা বলা হয়েছে।

English summary

Central Govt employees can face pension-gratuity loss at the time of retirement due to serious misconduct and carelessness.